Kurse Soziale Intervention

Case Management

Fachkurs Case Management

13 Kurstage, August bis Dezember 2014

Aufbaukurs Case Management

12 Studientage, August 2014 bis Februar 2015

Mediation und Konfliktmanagement

Kernstücke der Kommunikation in der Mediation

12./13. August 2014, 8.45-17.15 Uhr

Neurowissen und Hypnosystemik [neu]

14./15. August 2014, 8.45-17.15 Uhr -> Warteliste

Einbezug von Kindern in die Mediation [neu]

19./20. August 2014, 8.45-17.15 Uhr

Umgang mit Macht und Hierarchie

21./22. August 2014, 8.45-17.15 Uhr

Mediation im öffentlichen Bereich (Umwelt und Verwaltung)

27./28./29. August 2014, 8.45-17.15 Uhr

Recht und Mediation im Spannungsfeld [neu]

2. September 2014, 8.45-17.15 Uhr

Kritisch nachgefragt: Prinzipien und Haltungen in der Mediation

4./5. September 2014, 8.45-17.15 Uhr

Arbeitsplatzkonflikte

8./9. September 2014, 8.45-17.15 Uhr

Mediation in Organisationen

15./16./17. September 2014, 8.45-17.15 Uhr

Metaphorisches und szenisches Arbeiten in der Mediation [neu]

23./24. September 2014, 8.45-17.15 Uhr

Die Menschen sind verschieden: Das Riemann-Thomann-Persönlichkeitsmodell als nützliches Tool in der Mediation [neu]

9./10. Oktober 2014, 8.45-17.15 Uhr

Erfolgreich und effizient verhandeln

13./14./15. Oktober 2014, 8.45-17.15 Uhr

Grundlagen des Konfliktmanagements (mit PD Dr. Friedrich Glasl)

16./17. Oktober 2014, 8.45-17.15 Uhr

Angeordnete und gerichtsnahe Mediation [neu]

22./23./24. Oktober 2014 8.45-17.15 Uhr

Kurzzeit-Mediation

28./29./30. Oktober 2014, 8.45-17.15 Uhr

Eltern-Jugendlichen-Mediation

3./4. November 2014, 8.45-17.15 Uhr

Gewaltfreie Kommunikation, Einführung

5./6. November 2014, 8.45-17.15 Uhr

Systemische Fragetechniken

10./11. November 2014, 8.45-17.15 Uhr -> Warteliste

Elder Mediation [neu]

11./12. November 2014, 8.45-17.15 Uhr

Familienrecht für nicht-juristische MediatorInnen [neu]

13. November 2014, 8.45-17.15 Uhr

Arbeitsrecht für nicht-juristische MediatorInnen [neu]

14. November 2014, 8.45-17.15 Uhr

Typische Konfliktkonstellationen in Organisationen

20./21. November 2014, 8.45-17.15 Uhr

Das themenzentrierte Kinderinterview [neu]

27./28. November 2014, 8.45-17.15 Uhr

Scheidungs- und Trennungsmediation - Grundlagen

2./3./4. Dezember 2014, 08.45-17.15 Uhr

Offene Gruppensupervision

2. Dezember 2014, 8.45-17.15 Uhr

Mediationsprojekte in Schule und Sozialpädagogik

3./4. Dezember 2014, 8.45-17.15 Uhr

Mehrparteien-Mediation inkl. Pre-Mediation [neu]

8./9./10. Dezember 2014, 8.45-17.15 Uhr

Mediation im Jugendstrafrecht

11./12. Dezember 2014, 8.45-17.15 Uhr

Persönliche Konfliktkompetenz

19./20. Januar 2015, 8.45-17.15 Uhr

Konfliktgespräche führen

4./5. Februar 2015, 8.45-17.15 Uhr

Scheidungs- und Trennungsmediation - Vertiefung

11./12./13. März 2015, 08.45-17.15 Uhr

Konfliktvermittlung

11./12. März 2015, 8.45-17.15 Uhr

Mobbing

16./17. April 2015, 8.45-17.15 Uhr

Spektrum möglicher Interventionen bei Konflikten

4./5. Mai 2015, 8.45-17.15 Uhr

Gewaltfreie Kommunikation, Vertiefung [neu]

17./18. Juni 2015, 8.45-17.15 Uhr

Best practices – Berichte aus über 40 Jahren Konfliktvermittlungspraxis

18./19. Juni 2015, 8.45-17.15 Uhr

Fachkurs Mediation

12 Kurstage, Start mehrmals jährlich

Supervision

Die Termine werden gemeinsam mit den Studierenden festgelegt.

Fachkurs Konfliktmanagement

16 Kurstage, Oktober 2014 bis Juni 2015

Fachkurs Supervision in der Mediation

17 Kurstage, Start Ende 2015

Methodisches Handeln allgemein

Einführung ins wissenschaftliche Arbeiten

29. Oktober und 5. November 2014, 8.30-16.30 Uhr

Fachkurs Praxisausbildung

8.5 Kurstage plus 6 Coachingtermine
2x jährlicher Kursstart, jeweils Januar - Juni und Juli - November.